05.07.2023, 10:10
(04.07.2023, 23:01)Broensen schrieb: Der Realismus hat mich hier aber dazu bewogen, bei der Brigadestruktur zu bleiben, weil ich halt weiß, dass die BW so tickt wie du offensichtlich auch und nicht so bald von ihren überfrachteten Brigaden abkommen wird.
Und die Rotation ist ein Zugeständnis an die Personalnot. ...
Die Rotation wäre das normalste der Welt für eine Division auf Regimentsbasis denkt, Gesamtstruktur vom größten nach unten, also Div abwärts aufbaut durch hinzufügen benötigter spezieller Komponenten.
Die angelsächsisch (britisch) bevorzugte Brigadebasis, baut aber auf dem Kleinsten auf und bildet das größte durch den Zusammenschluss vieler gleicher Kleiner. Dieses System hat sich auch durch aus für das auf Verlegung angewiesene Britsh Empire und seine Kolonien (Vielvölkerstaat) bewährt, da je nach Bedarf die Armeepräsenz hochskaliert werden kann ohne sich z.B. Gedanken machen zu müssen ob ein Infanterist aus Südafrika dem Truppenarzt aus Indien überhaupt mitteilen kann was Ihm fehlt. Durch die Brigadestruktur ist der Koppelungspunkt "nur" die Brigade übergreifende Kommunikation für Befehle und Logistik (die dann in Englisch erfolgte) die Brigade selbst kann mit Hindi oder Afrikaans operieren und ist so auch bei der Truppenrekrutierung nicht auf die hochgebildete Bevölkerungsschicht (mehrsprachig erzogen) des jeweiligen Koloniallandes beschränkt.
Kommunikationsnachteile ergeben zwar im Gefechtsalltag wen beide Brigaden nebeneinander im Frontabschnitt liegen aber ihr taktisches vorgehen nur mit Hindernissen abstimmen können. Das kann aber vernachlässigt werden da diese Hindernisse auch bei Nationen übergreifendem Vorgehen entstehen und sich in der strategischen Planung (mehr Arti-Feuer statt schneller Inf-Vorstöße) gut kompensieren lassen.
Österreich Ungarn als vielvölkerstaat ist im 1.WW an der Regimentsbasis gescheitert als die erste Durchmischung der Divisionen eine Taktische Kommunikation auf dem Gefechtsfeld nahezu unmöglich machte (Zg-/Kp-Befehle in 5 Sprachen geben während das Blei über einen fliegt ist nicht praktikabel).
Die Personalnot ist Einstellungssachen und da stinkt der Fisch vom Kopf her, Robert kann man dafür immer top zitieren.