21.06.2025, 08:20
Ja, leider viel zu viele. Und ist das nicht eine Katastrophe ?! Man investiert hier beispielsweise über viele Jahre derart immens viel Geld und Zeit in einen Menschen, und sein Fazit ist, dass er nie mehr für die Organisation welche ihn ausgebildet hat tätig sein will und dass diese umgekehrt ihn einfach wegwirft und damit ihre immense Invesition verschwendet. Und dies aus kafkaesken bürokratischen Prozessen heraus.
Treue setzt Treue voraus, dass gilt in jede Richtung. Und die kafkaeske Bürokratie der Bundeswehr ist nichts als Untreue. Dazu kommt noch die aktuelle grundsätzliche innere Kultur des Offizierskorps und was für Charaktere dort Karriere machen und was für Menschen das sind, die in diesem System erfolgreich sind. Die sich dann erneut ihresgleichen nachziehen usw.
Schlussendlich ziehen wir uns weitgehend psychologisch für den Krieg nicht geeignetes Führungspersonal nach, welches dann aufgrund seiner psychologischen Eigenheiten nicht effizient mit dem ihm zur Verfügung gestellten Ressourcen umgehen kann, und diese daher vergeudet statt sie optimal zu nutzen.
Statt KSK Angehörige weiter zu nutzen und ihnen gegenüber Treue zu zeigen, vergeudet man sie einfach. Die World Champions of Training unterliegen dabei aber auch nur dem, was auch sonst in der Bundeswehr überall und auf allen Ebenen üblich ist.
Und dieses Problem ist ein Resultat von Führungsfehlern. Es ist eine Frage der Führung.
Treue setzt Treue voraus, dass gilt in jede Richtung. Und die kafkaeske Bürokratie der Bundeswehr ist nichts als Untreue. Dazu kommt noch die aktuelle grundsätzliche innere Kultur des Offizierskorps und was für Charaktere dort Karriere machen und was für Menschen das sind, die in diesem System erfolgreich sind. Die sich dann erneut ihresgleichen nachziehen usw.
Schlussendlich ziehen wir uns weitgehend psychologisch für den Krieg nicht geeignetes Führungspersonal nach, welches dann aufgrund seiner psychologischen Eigenheiten nicht effizient mit dem ihm zur Verfügung gestellten Ressourcen umgehen kann, und diese daher vergeudet statt sie optimal zu nutzen.
Statt KSK Angehörige weiter zu nutzen und ihnen gegenüber Treue zu zeigen, vergeudet man sie einfach. Die World Champions of Training unterliegen dabei aber auch nur dem, was auch sonst in der Bundeswehr überall und auf allen Ebenen üblich ist.
Und dieses Problem ist ein Resultat von Führungsfehlern. Es ist eine Frage der Führung.